Requisiti:

1. Spiega le responsabilità di un colportore riguardo a come tratta i suoi clienti e il suo capo.

2. Elenca i punti in fase di vendita.

3. Esponi come andare incontro alle obbiezioni.

4. Come vengono valutati i seguenti punti da un colportore:

a. Ricerca di mercato per vedere come vendere un oggetto o un servizio;

b. Formarsi e conoscere l’oggetto o il servizio da vendere;

c. Visitare la fabbrica o la sede centrale che produce l’oggetto o il servizio;

d. Proseguire visitando il primo cliente;

5. Utilizzando l’educazione e l’esperienza attuale, o ipotetica, scrivi un curriculum che potrebbe essere utilizzato per fare domanda di lavoro.

6. Scopri quale educazione è la migliore per una carriera nella vendita. Quali aspetti di vendita sono utilizzabili da un colportore?

7. Fai una delle seguenti cose:

a. Aiuta a raccogliere fondi tramite le vendite di servizi, merce o biglietti per l’attività degli esploratori, giovani o di scuola contabilizzando la quota di vendita proporzionata.

b. Guadagna denaro per te stesso attraverso la vendita di merce o servizio.

8. Fai una presentazione pratica di vendita al tuo animatore, insegnante, o genitore sull’oggetto che stai vendendo.

9. Intervista un colportore e un rivenditore cristiano facendo le seguenti domande:

Per i colportori:

a. Un colportore viaggia molto?

b. In che altro modo il lavoro del colportore influenza la vita familiare?

c. Come viene pagato un colportore?

d. Quali opportunità ci sono di fare carriera nel fare il colportore?

e. Cosa riserva il futuro per una carriera nelle vendite?

f. Come trovi nuovi clienti?

g. Cosa ti piace del tuo lavoro? Cosa non ti piace?

h. Essere cristiano fa la differenza nel modo in cui fai il tuo lavoro

Per i rivenditori:

a. Quale tipo di educazione e formazione è utile per una carriera come rivenditore?

b. Quali opportunità di carriera ci sono per un rivenditore?

c. Quando fai un ordine, su cosa ti basi principalmente? Servizio del rivenditore, prezzo, caratteristiche di mercato o qualità del prodotto?

d. Cosa fai quando un cliente si lamenta su un errore che lui pensa che tu abbia fatto ma in realtà è un suo errore?

e. Cosa ti piace del tuo lavoro? Cosa non ti piace?